Les entreprises de répartition recrutent des adjoints pour venir en appui de leurs pharmaciens délégués sur leurs sites régionaux. Ils assurent leur remplacement pendant une ou plusieurs journées. Pas le temps, pour ces diplômés rompus aux missions ponctuelles en officine, de vraiment s'investir. « Leur rôle est de contrôler l'application des procédures de préparation et de livraison des produits, notamment pour ce qui concerne la chaîne du froid. Pour cela, nous mettons à leur disposition des documentations », explique Angela Groscolas, directrice pharmaceutique de l'OCP. Cette immersion dans la répartition peut susciter des vocations. « Nous proposons également des missions plus longues, qui nécessitent une formation spécifique. Il s'agit de créer des procédures et d'analyser les éventuels dysfonctionnements qui pourraient survenir », précise Mme Groscolas. À l'OCP, une vingtaine de pharmaciens issus de l'officine sont ainsi amenés à intervenir, pendant une durée allant de quelques jours à plusieurs mois.
Adjoints en répartition
Publié le 16/11/2009
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Source : Le Quotidien du Pharmacien: 2703
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