INDICATEURS SOCIAUX
- SMIC : 9,53 euros/heure au 1er janvier 2014, soit 1 445,38 euros pour 151,67 heures par mois.
- Valeur du point de la convention collective : 4,26 euros au 1er janvier 2013.
- Salaire minima de la convention collective : 1 431 euros/mois pour 35 heures au 1er janvier 2013.
- Plafond de la Sécurité sociale : 3 129 euros/mois du 1er/1/2014 au 31/12/2014.
INDICES ÉCONOMIQUES
- Indice général des prix (indice INSEE, ensemble des ménages, tabac inclus) : 128,29 en août 2014 (soit + 0,4 % en un mois, + 0,4 % en un an).
- Indice des prix INSEE, poste santé : 99,50 en août 2014, soit – 0,4 % en un mois et – 1,1 % sur douze mois.
- Indice des prix INSEE, poste médicaments et autres produits pharmaceutiques : 79,20 en août 2014, soit + 0 % en un mois et - 2,8 % sur douze mois.
- Indice INSEE du coût de la construction : 1 621 au 2e trimestre 2014, soit - 0,98 % en un an, + 1,76 % en trois ans et + 27,04 % en neuf ans.
TAUX FINANCIERS
- Taux de base bancaire : 6,60 % depuis le 15/10/2001.
- Taux Eonia : 0,0223 % en août 2014.
- Taux moyen des découverts en compte : 10 % au 2e trimestre 2014.
- Taux de l’intérêt légal : 0,04 % en 2014.
FISCAL
- Pour les officines en société ayant clos un exercice le 30 juin 2014, télépaiement du solde de l’IS au service des impôts avant le 15 octobre.
- Souscription par voie électronique de la demande de remboursement d’un crédit de TVA au titre du 3e trimestre 2014, à adresser au service des impôts pour le 31 octobre.
SOCIAL
- Prélèvement mensuel par l’organisme conventionné des cotisations provisionnelles 2014 de maladie, allocations familiales, CSG et CRDS le 5 du mois (sauf option pour un prélèvement de 20).
- Pour les employeurs n’ayant pas plus de 9 salariés, versement pour le 15 octobre des cotisations sociales sur les salaires du 3e trimestre ou sur les salaires de septembre, selon la périodicité de paiement choisie (URSSAF).
- Pour les employeurs de plus de 9 salariés, versement pour le 15 octobre des cotisations sur les salaires de septembre dans tous les cas.
- Déclaration et paiement des cotisations ARRCO et AGIRC sur les salaires versés au cours du 3e trimestre 2014, pour le 31 octobre.
- Option pour le paiement trimestriel, en 2015, des cotisations d’assurance maladie-maternité, d’allocations familiales, de la CSG et du CRDS à effectuer avant le 31 octobre.
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